職場において、部下が送受信した私的なメール等を上司が閲読・監視する行為がプライバシー侵害に当たり違法か否かが判断された事例として、東京地判平成13年12月3日・労判826号76頁をご紹介します。 事案の概要 Y（男性）は、A社においてX（女性）の上司であ…

業務上の経費を賃金から控除することの可否について判断した、京都地判令和5年1月26日労判1282号19頁（住友生命保険（費用負担）事件）をご紹介します。 事案の概要 Xは、Y社において営業職員として勤務している労働者である。その業務は、生命保険の新契約…